验厂审核内容
验厂分为社会责任(人权)验厂、质量验厂、反恐验厂三大模块
一、社会责任（人权验厂，最核心）
1. 劳工管理
禁止童工、强迫劳动；未成年工做特殊保护；无歧视、不体罚辱骂；员工可自由离职。
2. 工资工时
工资不低于当地最低工资，加班费计算正确；工资按时足额发放；加班符合法律上限，保留考勤、工资记录。
3. 健康与安全（消防重灾区）
灭火器、应急灯、安全出口、疏散通道畅通；车间宿舍消防不锁门；危化品存放管理；防护用品配备；急救药品；宿舍食堂卫生合规。
4. 环境与商业道德
废水废气合规排放；禁止贿赂、腐败。
二、质量验厂（核查工厂品质管控能力）
1. 来料：原材料进货检验，核对检测报告、供应商管控。
2. 生产过程：工序作业指导，制程巡检，设备定期维护校准。
3. 成品：成品检验，不良品区分、返工报废流程。
4. 文件记录：完整生产、检验记录可追溯；仓储物料分类存放。
会核查产品检测报告，例如电器、面料的各项检测资料。
三、反恐验厂（供应链安全，出口美国居多）
1. 厂区门禁：大门管控，外来人员、车辆登记。
2. 仓库管理：货物分区，防盗监控全覆盖；集装箱装柜查验，防止夹带违禁物品。
3. 人员管理：员工背景筛查，出入权限管控；货物出入台账完整。
常见严重不符合项（直接导致不通过）
童工、严重超时加班、工资严重拖欠、消防通道锁死堵塞、灭火器缺失、集装箱安保缺失。
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